Современные тренды в управлении персоналом

Современные тренды в управлении персоналом
Дата проведения:
17
Декабрь
2016
До начала осталось:
1-дневный практический тренинг Игоря Вагина, самого читаемого автора по бизнес психологии в СНГ. Как провести подробный анализ своих управленческих навыков, начать работать по сильным сторонам и вывести компанию в лидеры рынка.
Тренер: Игорь Вагин
Место проведения:
Киев
Адрес уточняйте у менеджера
Выберите свою цену:
2700грн.
  • Описание
Описание тренинга

Вы получите результат от этого тренинга если:

  • У Вас в подчинении от 3 сотрудников и Вы хотите научиться ими грамотно управлять и мотивировать работать
  • Вы собственник бизнеса и решили прокачать себя как управленца, чтобы вывести компанию на новый уровень
  • Вы только планируете нанимать первых сотрудников и хотите сразу делать всё правильно, избегая популярных ошибок

Программа 1-дневного тренинга:

Модуль 1

Как по максимуму использовать свой потенциал.
Системное тестирование своих сильных и слабых сторон.

Персональная диагностика компетенций руководителя компании
  • Диагностика колеса баланса управленческих компетенций
  • Оценка 360 градусов. Плюсы и минусы
  • Система развития PDA. Анализ 14 компетенций, личностного профиля;
  • Персональный коучинг актуальных управленческих компетенций;
  • Почему тесты не дают эффекта

Модуль 2

Как по максимуму использовать потенциал сотрудников в компании. Анализ на каком этапе развития находится компания и определить маршрут дальшого развития.

Диагностика эффективности вашей модели управления и компании в целом
  • Оценка уровня развития сотрудников: мотивационный профиль, лояльность, вовлеченность, психологическая атмосфера в компании;
  • Анализ качества регламентов, описания процессов, должностных инструкций в компании
  • Диагностика патологии управления. Процент выполняемых решений сотрудниками компании и причины невыполнения;
  • Оценка уровня развития компании
  • Уровень внедрения инноваций, технологий в компании

Модуль 3

Как при помощи технологии фасилитации максимально вовлечь и задействовать личный и креативный потенциал сотрудников.

Методы фасилитации. Как повысить эффективность совещаний

  • Идеология и принципы фасилитации
  • Интерес - вовлеченность – креатив – консенсус – принятие решений. Дорожная карта выполнения решений
  • Почему фасилитация не дает результата

Модуль 4

Как максимально включить потенциал сотрудников используя модель не директивного управления в режиме коучинга

Управление сотрудниками в режиме коучинг
  • Идеология и принципы коучинга
  • Делегирование в стиле коучинга
  • Обучение сотрудников в стиле коучинга

Модуль 5

Кто Вы как руководитель: делатель, администратор, инноватор, интегратор. И каких сотрудников подбирать в команду, которые будут делать то, что Вы не можете.

  • Тестирование по методу Адизеса

Всего после 1 дня тренинга Ваши результаты будут лучше, чем за несколько лет до этого.

  • “Протестируете” свои управленческие компетенции, поймете свои сильные и слабые стороны, как руководителя
  • Внедрите изменения точечно, без надобности перестраивать всю компанию, как Вам могли советовать раньше
  • Подробнейшим образом проанализируете свою компанию, чтобы увидеть “узкие места” и зоны роста
  • Научитесь проводить результативные совещания и перестанете тратить время на обсуждение ненужных вопросов
  • Составите мотивационный профиль для своих сотрудников чтобы раз и навсегда решить вопрос как их мотивировать
  • Поймете как обучать сотрудников и делегировать задачи в стиле коучинга, что в разы повысит Вашу эффективность

Ваш персональный консультант по эффективному управлению персоналом:

Игорь Вагин – ведущий российский эксперт в области бизнес-коммуникаций и управления персоналом.

  • Академик Международной Академии Информатизации при ООН
  • Преподаватель MBA — Высшей школы международного бизнеса и Президентской программы подготовки руководящих кадров
  • Медицинский психолог, врач-психотерапевт, врач–психиатр, сексопатолог, кандидат медицинских наук, с опытом работы более 28 лет
  • Закончил Московский государственный медицинский университет и ординатуру по психиатрии. Работал на скорой психиатрической помощи г.Москвы старшим врачом смены.
  • Автор 50 книг по психологии и бизнес-психологии. 15 книг бестселлеры. Общий тираж книг свыше 15 000 000 экз.
  • Самый читаемый автор по психологии и бизнес психологии в СНГ.
  • Входит в Топ 10 лучших бизнес тренеров СНГ, за 28 лет лично провел свыше 1500 тренингов
  • Сертифицированный Executive коуч Международной ассоциации ICC
  • Консультант-аналитик оценочной системы PDA, USA(ассесмент центр)
  • Сертифицированный бизнес-консультант (Технология Адизеса)

Что входит в пакеты: