КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТРЕНЕРОВ
КУРС КОРПОРАТИВНОГО ТРЕНЕРА
Формат: Корпоративный
Тренер: Топоров Алексей
Целью курса является: обеспечение практической подготовки тренера по корпоративному обучению, даже в тех случаях, когда нет или недостаточно соответствующего опыта.
ПРОГРАММА И ОСНОВНАЯ ТЕМАТИКА КУРСА:
- Процесс формирования тренинговой программы.
- Специфика отработки ключевых элементов, входящих в программу обучения.
- Представление о тренинговых форматах, их целевой функции и границах использования.
- Создание индивидуального стиля тренера.
- Осуществление оценочной функции во время тренинга.
ТРЕНИНГ ДЛЯ ТРЕНЕРОВ
Формат: Корпоративный
Тренер: Виктория Березина, Топоров Алексей
Формирование качественно новых знаний, умений, навыков в управлении тренинговым процессом. Определение эффективной стратегии в планировании, ведении и управлении групповой динамикой. Освоение методологии и технологии моделирования занятия-тренинга. Развитие лидерских качеств, приобретение умений и навыков управления тренинг-процессом.
- Особенности структуры тренингового процесса.
- Представление о групповой динамике управления тренинговым процессом.
- Развитие качеств лидера и эффективного тренера.
- Способы невербального управления группой, составления психогеографии группы.
- Процесс составления авторских тренинг-программ.
- Осуществление моделирования программы тренинга, необходимых упражнений, предполагаемой динамики от группы и получения обратной связи.
- Особенности взаимодействия с «Трудными группами» и «трудными участниками», оказание сопротивления групповой динамике и наиболее эффективные способы работы с возникающими сопротивлениями.
- Владение эмоциональными состояниями в группе.
- Специфика моделирования тренерского мастерства.
ШКОЛА БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ
Формат: Открытый/Корпоративный
Тренер: Игорь Хлопонин
Данный курс обучения представляет интерес для:
- Корпоративных тренеров, специалистов по вопросам развития и обучения персонала, HR-менеджеров;
- Начинающих фриланс-тренеров, имеющих опыт в проведении тренингов, желающих повысить собственную компетентность и получить новые инструменты в свой тренерский актив;
- Руководителей отделов и направлений, ориентированных на развитие в профессиональной сфере и реализации себя в роли бизнес-тренера.
Цели мероприятия:
- Повышение личной эффективности участников за счет формирования идеологии Лидера;
- Процесс развития тренерских компетенций в сфере планирования эффективного тренинга: определение моделей, структуры, кейсов, упражнений и т.д.
- Формирование умений и закрепление навыков способствующих успешному проведению обучающих мероприятий в сфере бизнеса;
- Развитие умений и навыков осуществления продуктивной работы с аудиторией в условиях различных обстоятельств.